1月23日，学校学期述职工作会议在立德楼础区310会议室召开。全校各教学基层单位与职能部门主要负责人依次进行述职，从系统梳理履职成效、客观剖析工作不足对学期工作进行全面复盘，并科学谋划未来方向。全体校领导、中层干部及教师代表参会，党委书记徐恒楚同志结合日常工作开展情况对教学基层单位述职逐一进行点评并发表总结讲话。
徐恒楚对各教学基层单位的述职内容进行了精准点评，既肯定了各单位取得的工作成绩，又结合各单位的工作实际，一针见血地指出了存在的问题与不足，并针对性地提出改进意见和工作要求，为各教学基层单位后续工作厘清了思路、明确了方向。在总结讲话中，徐书记以“酸、甜、苦、辣”四种滋味为喻，形象而深刻地概括了学校当前的发展态势。徐书记指出，工作中的“酸”，集中体现为核心领域的标志性成果不足、领军型人才培育乏力，而带来的重视度与认可度不高；工作中的“甜”，来自于取得阶段性进展的欣慰和对成果实际分量与价值的清醒评估；工作中的“苦”，则来自于埋头苦干多于巧干，工作的实效与效能不如意；工作中的“辣”，则源于与省内及国内同类先进院校的对标比较，深刻警醒我们在关键指标、标志性成果等方面存在的明显差距与追赶压力。徐书记强调，全体教职工要在直面“酸”中锤炼韧劲，在品味“甜”中保持冷静，在转化“苦”中优化方法，在感知“辣”中激发斗志。这一生动比喻，既是对学校当前所处发展阶段与面临挑战的鲜活刻画，也寄托了对全体教职员工的殷切期望，在现场引起了广泛共鸣。
此次述职会议既是对过往工作的全面复盘总结，也是一次凝聚共识、鼓劲加压的动员。大家纷纷表示，将以更加坚定的决心、更加务实的作风、更加饱满的热情投入到下一阶段工作中，推动学校各项事业再上新台阶。（供稿：质量与教育教学督导管理处 毛珺芸 审核：黄静 编辑：刘莉琳）
